会社について
楽天グループは、イノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントすることをミッションとしています。Eコマース、フィンテック、デジタルコンテンツ、通信など、70を超える多様なサービスを世界中で展開しており、グローバルな事業成長を続けています。私たちは、テクノロジーと多様なサービスを融合させ、ユーザーにとって価値のある体験を創造しています。
仕事内容
当社のWebサイトにおける会員向けサービスのアクセシビリティ向上は、すべてのお客様に平等なユーザー体験を提供するために不可欠です。本ポジションでは、既存のWebサイトを詳細に分析し、Webアクセシビリティに関する改善点や課題を特定し、その内容を網羅的かつ具体的なリストとして作成していただきます。WCAG（Web Content Accessibility Guidelines）2.1 AAレベルに準拠するための具体的な改善策を提案し、開発チームやデザインチームと連携するための基礎資料を作成することが主な業務となります。
主な責任
- 既存のWebサイトのコンテンツおよび機能について、Webアクセシビリティガイドライン（WCAG 2.1等）に基づいた詳細なレビューと評価を実施する。
- 視覚、聴覚、身体機能、認知機能に障がいを持つユーザーの視点から、使いやすさの問題点や改善箇所を特定する。
- 特定された改善点について、具体的な修正案や推奨事項を詳細なリストとして作成する。
- アクセシビリティテストツールや手動テストを通じて、潜在的なバグや準拠していない箇所を特定し、文書化する。
- アクセシビリティ関連の最新のトレンド、技術、法規制について常に情報収集し、チームに共有する。
- 作成した改善リストを基に、開発者やデザイナーとの連携を円滑に進めるための資料を作成する。
必須スキル
- Webアクセシビリティに関する基本的な知識（WCAG 2.1の理解を含む）
- HTML、CSS、JavaScriptに関する基礎的な理解
- Webコンテンツのテスト経験（特にアクセシビリティテストの経験）
- 論理的思考力と問題解決能力
- 細部への注意と几帳面さ
- 日本語での優れたコミュニケーション能力（書面および口頭）
- Microsoft Office（Excel, Word）を用いた資料作成スキル
歓迎スキル・経験
- 情報アクセシビリティに関する資格（例: CPACC, WAS）
- UX/UIデザインに関する基礎知識
- アジャイル開発環境での業務経験
- 大規模Webサイトの運用または改善プロジェクトへの参加経験
- 英語でのビジネスコミュニケーション能力
福利厚生
- 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
- 交通費支給（上限あり）
- 従業員持株会
- 福利厚生倶楽部（リロクラブ）
- 社内カフェテリア（朝食、昼食、夕食無料）
- フィットネスジム完備
- 各種研修制度
- 育児休業・介護休業制度
- 時短勤務制度
応募方法
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