会社について
パーソルラーニング株式会社は、パーソルグループの一員として、企業の人材育成・組織開発を支援するプロフェッショナル集団です。幅広い業界のお客様に対し、研修プログラムの開発・提供、コンサルティング、アセスメントなど、多岐にわたるサービスを提供しています。特にオンラインを活用した研修には定評があり、最新のテクノロジーと教育ノウハウを融合させ、効果的な学習体験を創出しています。社員一人ひとりの成長をサポートし、企業の持続的な発展に貢献することを使命としています。
仕事内容
オンラインでの社員研修の円滑な進行を補助する業務です。受講者と講師のスムーズなコミュニケーションを支援し、テクノロジーを駆使して効果的な学習環境を構築します。研修の準備から実施、そして終了後のフォローアップまで、一連のプロセスに携わっていただきます。安定した案件で、長期的にスキルを磨きながら貢献できる機会です。チームの一員として、日本の企業の人材育成を支えましょう。
主な責任
- オンライン研修プラットフォーム（Zoom, MS Teams等）の操作・管理
- 研修資料の事前準備、配布、および研修中の画面共有などの技術サポート
- 受講者の参加状況の管理、チャットやQ&A機能を通じた質疑応答の補助
- 講師と受講者の間のコミュニケーションを円滑にするためのサポート
- 研修後のアンケート回収、集計、簡単なデータ入力
- 必要に応じて、研修コンテンツの簡単な編集や調整作業
必須スキル
- 基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPoint）
- Web会議ツール（Zoom, MS Teams等）の使用経験
- コミュニケーション能力が高く、協調性を持って業務に取り組める方
- 細かい作業にも丁寧に対応できる正確性
- 日本語でのビジネスレベルの読み書き、会話能力
歓迎スキル・経験
- 企業研修の運営・サポート経験
- eラーニングシステム（LMS）の利用経験
- プロジェクト管理ツールの使用経験
- HR Tech分野への興味関心
- 英会話能力（日常会話レベル以上、必須ではありません）
福利厚生
- 交通費全額支給
- 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
- 定期健康診断
- 正社員登用制度あり
- 研修プログラムへの参加支援
- 提携福利厚生施設割引利用
- ハイブリッドワークモデル（オフィスと在宅勤務の組み合わせ）
応募方法
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